Ef kona fær læknisvottorð upp á minnkað starfshlutfall á meðgöngu, vinnur td bara 50% vinnu alla daga og á inni veikindaga (segjum 30 daga). Er þá dregin hálfur veikindadagur af veikindaréttinum fyrir hvern vinnudag eða er dreginn heill? Er hjá VR, finn þetta ekki á netinu
DP | Já. Hálfur dagur dreginn af þér fyrir hvern unnin dag. Þú værir þá að klára ...
Já. Hálfur dagur dreginn af þér fyrir hvern unnin dag. Þú værir þá að klára um það bil 10 daga yfir mánuðinn. En athugaðu að þú safnar veikindadögum þó að þú sért að taka þá.
tóin | hvernig færðu út að hálfur dagur á dag verði 10 dagar yfir mánuðinn?
Ég fékk greitt úr sjúkrasjóði VR þegar ég fór í minnkað starfshlutfall á meðgöngu, ég átti ekki inni neina veikindadaga hjá fyrirtækinu þar sem þeir réðu mig í vinnu kasólétta en ég held að þeir hafi samt borgað mér fyrir fleiri veikindadaga en daga sem ég var á staðnum, Þurfti svo að hætta alveg að vinna og fékk þá greitt 80% laun úr sjúkrasjóði VR, sem bjargaði mér aljgörlega. (Þetta var reyndar fyrir 20+ árum svo það er ekki víst að reglurnar séu eins núna en þú átt örugglega einhver réttindi hjá þeim.
Heilldagur dreginn frá, og ath snnað, ef þu ert veik a föstudegi og manudegi eru það 4 dagar. Alltaf teknir allir almanaksdagar, ekki bara virkir dagar,
